Înregistrarea Ip și Ooo în FSS

Pe această pagină:

Înregistrarea în FSS a societăților cu răspundere limitată

Înainte de a merge la FSS pentru înregistrare, organizația trebuie să se înregistreze la principalul organism de reglementare - Serviciul Federal Federal. După procesul de înregistrare la filiala locală a Inspectoratului Fiscal, care nu durează mai mult de cinci zile lucrătoare și se primesc toate documentele juridice, fondatorul SRL trebuie să se înregistreze neapărat la FSS.

Important! Spre deosebire de IP, LLC trebuie să se înregistreze la FSS indiferent de numărul de angajați. Destul de des acest lucru este exact cum se întâmplă - în rolul unui angajat este fondatorul și directorul într-o singură persoană.

Termenul limită pentru depunerea unei cereri de colaborare la FSS după primirea documentelor privind înregistrarea de stat la Inspectoratul Fiscal al Serviciului Federației Federale

Deci, pachetul de documente pentru înregistrarea LLC în FSS

Înainte de depunerea documentelor este de dorit să se precizeze lista în biroul teritorial al FSS. Prin lege, procedura de înregistrare în FSS nu trebuie să dureze mai mult de cinci zile.

La cinci zile după depunerea cererii la FSS, LLC va primi:

Interesant! După înregistrarea la FSS, nu este necesar să prezentați documente pentru fiecare angajat nou admis. Este suficient să se reflecte angajarea unui angajat în documentele interne și să se plătească asigurarea acestuia în FSS din motive generale. Dat fiind că informațiile despre noua LLC au ajuns la FSS, departamentul contabil al companiei este obligat în fiecare lună să perceapă salariaților salarii, să rețină impozitul pe venit și să plătească datorii din acesta. În plus, o dată pe trimestru, este necesar să se trimită rapoarte de personal actualizate către FSS.

Înregistrarea în FSS a antreprenorilor individuali

Termenii de înregistrare a IP-ului angajatorului în FSS

Lista documentelor pentru înregistrarea IP-ului angajatorului în FSS

Un antreprenor individual care a încheiat contracte de muncă cu angajații, care a solicitat înregistrarea FSS, trebuie să furnizeze următorul pachet de documente:

Pașaport original + copie;
Copii TIN + personale;
Certificate de înregistrare de stat a copiilor IP +;
Un extract din EGRIP;
Contractul privind angajarea forței de muncă a fiecărui angajat + copie;
Cărți de muncă ale angajaților + copii;
Procuratura notarială, dacă documentele sunt prezentate de un mandatar;

Toate copiile trebuie să fie certificate de către angajatul FSS primit în conformitate cu procedura stabilită de lege pe baza originalelor.

Înregistrarea voluntară IP în FSS

Acei întreprinzători individuali care nu utilizează serviciile personalului angajat se pot înregistra la FSS pentru cazurile de naștere sau de invaliditate temporară în mod voluntar. În cazul înregistrării voluntare în FSS, PA trebuie să plătească primele de asigurare în modul prevăzut de lege.

Lista documentelor pentru înregistrarea voluntară a IP în FSS include un set standard: pașaport, TIN, certificat de înregistrare de stat a IP în serviciul fiscal și cerere de înregistrare voluntară a IP în FSS.

La ce să se aștepte după ce toate documentele menționate mai sus sunt predate FSS?

Cinci zile mai târziu, perioada de anchetă este înregistrată ca asigurător. Notificarea despre acest FSS este trimisă prin serviciul poștal federal. În acest document sunt scrise:

Din momentul în care această notificare este transmisă unui IP, acesta trebuie să efectueze în mod regulat către FSS toate plățile și plățile obligatorii de asigurări, atât pentru ele, cât și pentru angajații lor.

Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare