Lucrarea cu fracțiune de normă este o formă de angajare în care durata timpului de lucru al angajatului este mai mică decât cea stabilită de angajator. De obicei, acești lucrători sunt considerați a fi cei care lucrează mai puțin de 30-35 de ore pe săptămână. Potrivit Organizației Internaționale a Muncii din ultimii 20 de ani [când? ], numărul lucrătorilor cu fracțiune de normă a crescut de la 1/4 la jumătate în majoritatea țărilor dezvoltate, cu excepția Statelor Unite [1]. Există multe motive pentru răspândirea unui astfel de model de angajare, de exemplu convingerile personale ale unui angajat, reducerea timpului de lucru al angajatorului sau incapacitatea de a găsi un loc de muncă cu normă întreagă. Conform Convenției 175 a Organizației Internaționale a Muncii (engleză) rusă. lucrătorii cu normă redusă au aceleași drepturi de muncă ca și lucrătorii cu normă întreagă [2].
notițe
Vezi ce înseamnă "Part-time" în alte dicționare:
SERVICIUL INCOMPLETAL - prezența în țară, în regiunea persoanelor care au oportunitatea și dorința de a lucra, dar care nu au de lucru: șomaj parțial. Raizberg BA Lozovsky L.Sh. Starodubtseva E.B. Dicționarul economic modern. Ediția a 2-a. Corr. M. INFRA M. 479 с .. ... ... Dicționarul economic
SERVICIUL INCOMPLETAL - prezența în țară, în regiunea persoanelor care au ocazia și dorința de a munci, dar care nu au un loc de muncă; Șomaj parțial ... Enciclopedie juridică
SERVICIUL INCOMPLETAL - prezența în țară, în regiunea persoanelor care au ocazia și dorința de a munci, dar care nu au un loc de muncă; Șomajul parțial ... Dicționarul enciclopedic al economiei și al dreptului
sub-ocuparea forței de muncă - prezența în țară, regiunea persoanelor care au oportunitatea și dorința de a lucra, dar care nu au de lucru: șomajul parțial ... Glosar de termeni economici
DAUNE DE LUCRU INCOMPLETE, INCOMPLETE DE MUNCĂ (muncă cu jumătate de normă) Muncă cu jumătate de normă în comparație cu munca cu normă întreagă în țară și legată de profesie. Acest lucru se potrivește atât angajatorului, cât și angajatului. Angajatorii pot prefera lucrătorii cu fracțiune de normă ... ... Dicționarul economic
OCUPAREA FORȚEI DE MUNCĂ - (ocuparea forței de muncă) 1. Muncă plătită pentru angajator. 2. Numărul de salariați care au plătit un loc de muncă. Indicatorul de ocupare a forței de muncă include atât lucrătorii cu normă întreagă, cât și cei care lucrează cu normă redusă. 3. ... ... Dicționarul economic
RELATIVUL DE MUNCĂ - Ing. ocupație, rudă; l. Beschaftigung, rudă. fr. folosesc un partid temps; Cehii angajost castecna (relativni). Încadrarea incompletă a populației capabile, caracterizată prin prezența șomajului. Antinazi. Enciclopedia de Sociologie ... Enciclopedia de Sociologie
OCUPAREA PERSONALĂ - engleză. ocupație, rudă; l. Beschaftigung, rudă. fr. folosesc un partid temps; Cehii angajost castecna (relativni). Încadrarea incompletă a populației capabile, caracterizată prin prezența șomajului. Antinazi. Enciclopedia de Sociologie ... Enciclopedia de Sociologie
- Angajarea neobișnuită în economia rusă. Gimpelson V.E. Pentru prima dată în literatura de specialitate, este prezentată o imagine completă a dezvoltării diferitelor forme de muncă precare în perioada de tranziție. Cartea discută kakobshchteioreticheskie, și ... Mai multe informații Cumpărați pentru 271 руб
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: