Calculul costului deșeurilor reciclate (utilizate)

Costul materiilor prime și al materialelor exclude costul deșeurilor. Sub Gestionarea deșeurilor se referă la resturile de materii prime, produse semifinite și alte tipuri de resurse materiale generate în cursul procesului de producție, a pierdut total sau parțial proprietățile originale ale consumatorilor și, prin urmare folosite cu costuri mai mari sau care nu sunt utilizate în scopul propus. În acest curs, deșeurile returnabile sunt evaluate la un preț redus - atunci când sunt utilizate în producția principală cu o producție mai mică și în producția auxiliară.







Costul deșeurilor reciclate (utilizate) este calculat în Tabelul 1.7.

Tabelul 1.7 - Costul deșeurilor utilizate

Plan pentru muncă și salarii

Scopul acestui plan este de a determina costurile asociate cu plata angajaților angajați în procesul de producție.

Calculul balanței de ore de lucru

Soldul de ore de lucru este calculat pentru o perioadă calendaristică-an, ia în considerare programul de lucru al organizației (cinci zile, șase zile), munca în schimburi, durata schimbării.

Scopul calculului echilibrului timpului de lucru este de a determina fondul planificat de timp de lucru pe angajat al organizației.







Un calcul aproximativ al balanței de timp de lucru este prezentat în Tabelul 1.8.

Tabelul 1.8 - Calculul timpului efectiv de lucru al unui lucrător pe an într-o săptămână de lucru de cinci zile

Fondul salarial pentru lucrătorii de bază și auxiliari este baza pentru calcularea fondului salarial anual.

Calculul fondului salarial anual al lucrătorilor

Fondul salarial anual este suma tuturor costurilor magazinului pentru muncă, incluse în prețul de cost.

Componența fondului de salarizare include următoarele tipuri de plăți:

salariul de bază - un salariu acumulat pentru munca efectuată sau timpului lucrat de la bucată tarife, rate de tarifare, salariile oficiale, plățile de stimulare, plata naturii compensatorii referitoare la modul de operare și condițiile de lucru;

salariile suplimentare sunt plăți către angajați pentru un timp practic nereușit. Aceasta include plata concediilor anuale, perioada de îndeplinire a îndatoririlor publice, plata concediului de studiu.

Calculul fondului salarial anual este efectuat în Tabelul 1.11.

Tabelul 1.11 - Calculul fondului salarial al lucrătorilor

Sunt reflectate cheltuielile pentru remunerația muncii pentru lucrătorii principali de producție

Cheltuielile pentru plata lucrătorilor auxiliari se reflectă în estimarea "cheltuieli generale de producție".

Justificarea numărului și a fondului de salarii

Numărul de angajați ai atelierului este determinat de formula:

Service = (Reluare încărcare + încărcare) · (N / 100) (1.9)

unde Cb. Chvsp.rab. - numărul de lucrători, respectiv,

Nchysl este norma numărului de angajați, (Nchisl = 15%).

Calculul fondului salarial anual pentru salariați se face în Tabelul 1.12.

Tabelul 1.12 - Personalul conducătorilor, specialiștilor și al altor angajați ai atelierului







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: