Întreprinderile mici își deschid deseori o schemă simplă: înregistrează un SRL cu o investiție de 50/50 sau 60/40, unul dintre parteneri devine CEO. Totul funcționează până când unul dintre co-fondatori decide să gestioneze singură afacerea. În curs sunt diferite moduri - blur cota, excludere ilegală de la societate.
Ce ar trebui să fie prescris în carta companiei pentru a evita conflictele corporative? De ce este mai bine să lași participanții la sfârșitul anului? Alexander Garetsky, partener al REVERA și avocat Julia Prokopenko, a vorbit despre aceste și alte modalități de a se proteja.
REVERA Partner
Avocatul REVERA
Metoda # 1. Blurgerea acțiunilor participanților
Alegeri ilegale ale adunării generale a participanților la schimbarea dimensiunii acțiunilor - acesta este cel mai comun mod de a "arunca". Uneori, însoțit de un protocol fals al adunării generale.
Iată un exemplu de caz exemplar. În cadrul unei societăți cu răspundere limitată au participat 4 participanți: 2 majorități (67% pentru două, pachete de control) și 2 minorități (33%).
Acționarii majoritari în ședințele participanților nu au fost prezenți personal, prin împuterniciri din partea acestora exista un reprezentant. După una dintre aceste întâlniri, protocolul de întâlnire nu ia fost dat imediat pentru semnare, dar mai târziu a fost trimis prin poștă. Chiar și mai târziu, din extrasul din Registrul unic de stat (Registrul unic de stat) sa constatat că majoritatea acționarilor au devenit brusc nu 67%, ci 4% din fondul autorizat.
Sa dovedit că la una dintre reuniuni (care a avut loc inițial cu o altă ordine de zi), se presupune că sa decis majorarea fondului statutar prin efectuarea unor contribuții suplimentare.
Bineînțeles, majoritatea acționarilor nu au știut despre această decizie și nu au făcut contribuții suplimentare, ca urmare a căror pondere a fost redusă la 4%.
Acest caz are un final relativ fericit. Originalul procesului-verbal al instanței nu putea fi furnizat de foștii participanți minoritari, în consecință, faptul că a avut loc reuniunea nu a fost stabilit. Înregistrarea de stat a modificărilor în charter privind mărimea acțiunilor, a fost posibil să se conteste.
Recomandări către participanții societății pe acțiuni privind votarea:
- Evitați formula 50/50 atunci când redactați carta companiei. Mai devreme sau mai târziu va duce la conflicte, când va fi imposibil să se ia o decizie și să se treacă de la un centru mort
- Nu utilizați unanimitatea pentru a lua decizii, mai ales dacă aveți o majoritate calificată (67% din fondul statutar). O excepție este atunci când unanimitatea este prevăzută de lege (de exemplu, atunci când se decide asupra lichidării)
Metoda # 2. Abuzul de putere prin proxy
Procurarea este adesea emisă de nerezidenți: nu este întotdeauna convenabil să se întâlnească întâlniri regulate ale societății, prin urmare este logic ca participarea operativă să aibă un reprezentant local.
Problema poate apărea dacă procuratura este prea "largă" - de exemplu, ea dă dreptul unei terțe persoane să gestioneze afacerile societății, să înstrăineze acțiunile.
Un exemplu simplu: Participantul A a eliberat cetățeanul B o împuternicire cu puteri largi, inclusiv dreptul de a vinde o participație. Cetățeanul B a fost, de asemenea, directorul companiei. El a convocat o adunare generală (în acest caz, A nu a notificat, deoarece el a fost reprezentantul său) și a decis să vândă miza participantului A la o terță parte.
Cum să vă protejați de astfel de situații:
- Acordați împuternicire cu puteri limitate, fără dreptul de a înstrăina o parte. În cazul în care puterea de avocat dă dreptul de vot, lista de întrebări este mai bine să se limiteze și să nu dea autoritate de luare a deciziilor strategice (o majorare a capitalului social prin contribuții suplimentare ale participanților, faliment, lichidare, etc.)
- Dacă bănuiesc că ceva e în neregulă, retrageți imediat împuternicirea, indiferent de perioada de valabilitate a acesteia
Metoda # 3. Tranzacții care implică creanțe indirecte
Tranzacțiile care implică creanțe indirecte sunt tranzacții, ca urmare a cărora compania nu are niciun fel de active. Motivul poate fi înstrăinarea proprietății, transferul de active către alte persoane ca urmare a reorganizării și a altor trucuri.
Ca urmare a unor astfel de tranzacții participantul rămâne în cota de afaceri, dar de afaceri în sine, ca atare, nu - societatea nu este de a face un profit, fără active lichide care nu sunt enumerate ca și creanțe incerte în bilanț.
Ar trebui luate în considerare câteva puncte importante. Astfel de tranzacții pot fi efectuate de director ca organ executiv, deoarece participanții la companie nu influențează deciziile operaționale. Directorul poate retrage cu ușurință activele, chiar dacă tranzacția este comisă în încălcarea legii.
Ce trebuie să faceți în astfel de cazuri? Pe de o parte, tranzacția poate fi atacată și recunoașterea invalidității acesteia, de exemplu, dacă:
- O afacere mare
- Tranzacție cu interesul persoanelor afiliate (capabilă să aibă un impact semnificativ asupra activităților companiei)
- O tranzacție săvârșită prin încălcarea procedurii stabilite (fără adoptarea unei decizii corespunzătoare de către adunarea generală)
- Tranzacția făcută depășind puterile directorului
Pe de altă parte, toate aceste măsuri pentru recunoașterea nevalidității tranzacției se vor face după ce sa întâmplat totul.
Chiar dacă tranzacția este declarată nevalabilă, este dificil să se inverseze consecințele acesteia și să se revină proprietatea înapoi. Returul proprietății depinde în continuare de regizorul care te joacă împotriva ta.
Metoda # 4. Directorul tău
Exemplul anterior arată bine că:
- Regizorul trebuie să fie "a lui"
- Cu regizorul trebuie să fii prieteni
Directorul este singura persoană care poate oferi participantului acces la documente și informații despre societate.
Acest lucru este valabil mai ales în timpul războaielor corporative: în cazul în care regizorul joacă împotriva ta, nu puteți obține acces la documentele necesare, astfel încât - nu va fi în măsură să evalueze imaginea de ansamblu (care tranzacțiile au fost efectuate și dacă este posibil să le conteste, ce situația financiară a Companiei și dacă să depună dosare de faliment) și să ia deciziile corecte.
Prin urmare, recomandările sunt după cum urmează. În primul rând, așa cum am menționat deja mai sus - să fiu prieteni cu regizorul. În al doilea rând, prevede un cvorum pentru alegerea unui director, suficient pentru schimbarea lui. Poate fi 2/3 din voturi dacă aveți atât de multe. Dacă sunteți acționar majoritar, nu este necesar să se prevadă unanimitate în ceea ce privește alegerea organului executiv - mai devreme sau mai târziu va duce la un impas.
Metoda # 5. Excluderea de pe lista de participanți
Participanții la LLC (ODL) cu o cotă totală de cel puțin 10% pot, în instanță, să excludă un alt participant dacă:
- Îi încalcă în mod greu îndatoririle (de exemplu, este necesar să modificăm charta și să o aliniem la lege, dar participantul se îndepărtează de la luarea unei decizii)
- Interferează cu activitățile societății prin acțiunile lor (de exemplu, blochează absolut orice decizie fără nici un motiv)
- Interferează cu activitatea societății prin inacțiunea ei (de exemplu, nu vine la întâlniri, din cauza căruia ceilalți participanți nu pot lua nicio decizie)
Pe de o parte, dacă aceste încălcări sunt reale, dorința de a exclude participantul "obstrucționist" este în întregime justificată. Pe de altă parte, cererile de excludere pot fi abuzate. De exemplu, într-un astfel de caz, atunci când directorul unei companii exercită ilegal competențe, unul dintre participanți încearcă să-și protejeze drepturile și informează contrapartidele despre acest lucru. Un alt participant răspunde cu o cerere de excludere bazată pe faptul că participantul interferă cu activitățile companiei.
Recomandarea de aici poate fi una. pentru fiecare acțiune trebuie să aveți o justificare logică. Dacă la întâlnirea la care v-ați opune - justificați pe ce bază se ține decizia dvs.
Metoda # 6. Neplata valorii reale a unei acțiuni
În cazul în care participantul a decis să se retragă din lista de participanți, înainte de sfârșitul exercițiului financiar, societatea trebuie să decidă asupra plății valorii reale a pachetului. Această plată depinde de valoarea activelor nete din bilanț în momentul ieșirii participantului și apare la sfârșitul anului fiscal.
Teoretic, între decizia de retragere și decizia de plată, poate trece un întreg an financiar. În acest timp, activele nete din bilanț s-ar putea schimba semnificativ în favoarea participantului.
Pentru a împiedica acest lucru:
- În timp ce vă aflați în comunitate, faceți copii ale soldurilor intermediare. Dacă dimensiunea activelor nete se modifică, veți avea puncte de pornire pentru a restabili imaginea completă
- Trimiteți o cerere de retragere mai aproape de sfârșitul anului fiscal - aceasta reduce "decalajul" în care puteți modifica dimensiunea activelor nete
Citiți de asemenea
Trimiteți-le prietenilor: