Responsabilitatea directorului în fața fondatorilor

Responsabilitatea directorului LLC față de fondatori

Nu este definită procedura de plată a dividendelor de către adunarea constitutivă și de statutul de stat. Protocolul privind numirea directorului este semnat, contractul de muncă nu este.







1. Având în vedere toate cele de mai sus, cum pot aduce directorul în fața fondatorilor?

2. Este posibil într-o astfel de situație și unde să depuneți o cerere de depășire a autorității directorului?

Răspunsurile avocaților (1)

Bună ziua, Elena.

Sunteți într-o situație foarte neplăcută și practic fără speranță din punctul de vedere al funcționării normale a organizației, când doi participanți au certat câte 50% fiecare.

Avantajul se acumulează imediat, cel care este directorul. În astfel de cazuri, de obicei, vă recomand (dacă aveți un activ valoros în cadrul companiei) pentru a scrie o declarație de retragere din societate și să își asume partea, în timp ce cealaltă parte nu a adus proprietate și nu datorii nasozdavali. Dacă venitul principal este veniturile curente, situația devine mai complicată.

Teoretic, desigur, puteți depune o cerere în următoarea ordine, dar este destul de dificilă și va trebui să depuneți astfel de afirmații în mod regulat:

1. Membrii consiliului de administrație (Consiliul de Supraveghere) al Societății, organul executiv unic, membrii organului executiv colegial al societății, precum și gestionarea punerii în aplicare a drepturilor și taxelor acționează în interesul public cu bună-credință și în mod rezonabil lor.






2. Membrii consiliului de administrație (Consiliul de Supraveghere) al Societății, organul executiv unic, membrii organului executiv colegial al societății, precum și de manager este responsabil față de societate pentru pierderile cauzate Companiei prin acțiunile lor (sau inacțiune), cu excepția cazului în alte motive și limitele răspunderii sunt stabilite de către federale legi. Acest lucru nu poartă responsabilitatea membrilor consiliului de administrație (Consiliul de Supraveghere), membrii organului executiv colegial al societății, a votat împotriva deciziei, care a cauzat pierderi companiei, sau nu au participat la vot.
3. La determinarea motivelor și întinderea răspunderii membrilor Consiliului (Consiliul de Supraveghere) al companiei, organul executiv unic, ar trebui să fie luate în considerare membrii organului executiv colegial al companiei, iar conducerea cursul normal al activității și de alte circumstanțe relevante pentru caz.
4. În cazul în care mai multe persoane sunt responsabile în conformitate cu dispozițiile prezentului articol, răspunderea lor față de comunitate este solidară.
5. Cu o cerere de daune cauzate societății unui membru al Consiliului de Administratie (Consiliul de Supraveghere) al Societății, organul executiv unic al companiei, membru al organului executiv colegial al societății sau un manager, are dreptul de a merge la societatea instanță sau membrii săi.

Prin urmare, dacă nu vă împăcați, plecați.

Căutați un răspuns?
Solicitarea unui avocat este mai ușoară!

Întrebați avocații noștri o întrebare - este mult mai rapid decât găsirea unei soluții.







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: