Ce condiții de muncă la locul de muncă sunt considerate daunatoare și periculoase - cum să introduceți o plată orară

Tipuri de factori nocivi

Factorii fizici includ temperaturi ridicate (de exemplu, hidrofinare profesie piese de călire metalice și produse), umiditate (spălare și rufe), viteza aerului (de lucru în aer liber cu produvaemost puternic), termică (infraroșu) radiație (de panificație).







In kategriyu dvnnuyu pot fi clasificate câmp electromagnetic (raze X, stația mobilă) și radiații ionizante (obiecte de transport feroviar). De asemenea, în această listă, - zgomot industrial, cu ultrasunete (utilizate pentru piese turnate de detecție defect, sudură, materiale plastice, pentru măcinarea solidelor în lichide, pentru curățarea și degresarea pieselor, omogenizarea laptelui, tăierea sudare, polizare, găurire materiale fragile, accelerarea fermentare cu producția de vinuri), infrasunete (ventilatoare, compresoare, motoare diesel, locomotive, turbine, motoare cu reacție), vibrație (lucru cu pneuri - pe drum sau în industria minieră), aerosoli (ra pictură ota - efect de aerosoli, acetonă, vopsea).







substanțele și amestecurile de factori chimici, incluzând unii agenți biologici: antibiotice, vitamine, hormoni, enzime, preparate proteice. Un exemplu de factori chimici pot fi găsite în industria electrolitica: muncitorii sunt angajate în acoperirea produselor din metal - zinc, oxidare, anodizare, cromare.

Factorii biologici - lucrul cu microorganisme: producători, celule vii și spori în preparatele bacteriene, precum și interacțiunea cu agenți patogeni care pot excita bolile infecțioase (munca în laboratoare).

Factorii procesului de muncă - gravitatea și tensiunea muncii (de exemplu, transportul bunurilor grele).

Există profesii în care lucrătorii sunt expuși simultan la mai mulți factori dăunători. Acestea includ, de exemplu, forjarea: există, de asemenea, un factor de temperatură (căldură) și zgomot (zgomot de ciocane și matrițe).

Beneficii pentru lucrătorii în producție periculoasă

Conform legislației muncii din Federația Rusă, un angajat angajat în muncă dăunătoare, periculoasă sau greu are dreptul la plăți suplimentare, o pensie preferențială. Într-o astfel de producție se stabilește o zi lucrătoare redusă, iar timpul total de lucru pe săptămână nu trebuie să depășească 36 de ore.

Pentru protecția muncitorilor în producție dăunătoare sunt prevăzute examene și examinări medicale preliminare și periodice obligatorii, precum și emiterea de îmbrăcăminte și echipament special de protecție. Acestea includ agenți de spălare și neutralizare, lapte, nutriție medicală și preventivă. Este adevărat că pot fi înlocuite cu plăți compensatorii.







Trimiteți-le prietenilor: