În șoc - cum să ridice moralul angajaților

Metoda originală de a menține moralul angajaților - le dau în bere bere în fiecare dimineață. Această decizie a fost luată de conducerea companiei "Advanced Medical" (Port Opange, Florida), astfel încât în ​​fiecare vineri toți angajații să primească o sticlă gratuită de bere rece.







Jennifer Fuicelli, șeful acestei companii progresive, este de acord că consumul de alcool la locul de muncă este o idee foarte riscantă. Cu toate acestea, pentru angajații companiei lor, berea de vineri a devenit o tradiție plăcută și apropiată, care contribuie la crearea unei atmosfere informale speciale și la unirea echipei. A meritat riscul, spune Fuicelli.

Astfel, toți angajații de la sfârșitul fiecărei săptămâni de lucru a primi o recompensă plăcută - sticla transpirate de bere pot bea un chat la locul de muncă, deși timpul nu este încă complet peste. Șeful companiei afirmă că această metodă de încurajare este una dintre componentele coeziunii și eficacității echipei lor, după cum reiese din fluctuația scăzută a personalului.

O altă metodă foarte neobișnuită de a menține loialitatea și moralul celor mai buni angajați sunt ... orgii de călătorie.

Martorii oculari spun că pedagogia germană a fost urmărită în organizarea acestui eveniment non-standard. Deci, toate fetele de la personalul de serviciu purtau bratari distincte pe mâini. Chelneritele aveau banderole roșii, ceea ce însemna că aceste fete puteau fi contactate pentru băuturi și gustări.

Trupurile galbene de pe încheieturi s-au distins doar de preotesele iubirii. Iar după fiecare client la îndemână fata a fost pusă o ștampilă specială în contul cantității de oaspeți deserviți.

O altă companie își mulțumește angajații. oferindu-le injecții gratuite ale sticlei și o vizită la solar și o sală de gimnastică de lux.

Compania angajate în producția de gaze naturale, pentru a ridica moralul de a lucra la oameni îl folosesc metode, cum ar fi o sală de gimnastică Posh imens (care este 6500 pătrat zona metpov), cursuri de yoga pentru angajați și copiii lor, screening-ul medical pentru cancer, din plastic operațiuni și asistență în obținerea certificatului unui scafandru angajat.







Deținând "vineri dezbrăcate" - o astfel de decizie de combatere a căderii moralei a fost găsită de Onebestway.

Conducerea acestei organizații britanice era îngrijorată de starea de spirit și de moralul scăzut în rândul personalului său. Deci, ei s-au adresat psihologului David Tailor, cu o cerere de găsire a unei soluții la această problemă. Taylor a sfătuit să introducă așa-numitele "vineri dezbrăcate" - când toți angajații își aruncă hainele și împreună cu ei toate complexele și problemele.

Ideea nu a fost primită cu entuziasm de angajații companiei. Cu toate acestea, în cele din urmă, aproape toată lumea s-ar putea dezbraca complet. Numai un om nu îndrăznea să-și scape coapsa și o femeie rămase în lenjeria ei.

Centrul comercial propriu închis, unde pot fi serviți numai angajații, este un bonus plăcut pe care nu-l pot permite toate afacerile.

Cu toate acestea, acest lucru nu este valabil pentru Microsoft. care are la dispoziție un centru comercial "The Commons". Servirea poate fi efectuată numai de către angajații companiei. Aici pot sta într-o cafenea și pot cumpăra o cantitate imensă de bunuri, folosesc diverse servicii.

Compania acoperă cheltuielile pentru divorțurile angajaților săi - aceasta face parte din programul de loialitate.

În Manchester este o firmă de avocatură "Pannone", a cărei angajați declară că astăzi nu există o companie care să plătească pentru divorțul angajaților săi. Au întâlnit această practică acum cinci ani, dar astăzi există mai multe astfel de cazuri.

Posibilitatea de a veni să lucrați cu animale de companie - un astfel de bonus introdus de o altă companie non-standard.

Compania americană Airbnb este angajată în închirierea online de locuințe private, însă această listă nu se datora activității sale principale. Angajaților săi li se permite să-și aducă animalele de companie la locul de muncă dacă nu doresc să se despartă de ei. În plus, acestea au posibilitatea de o dată pe săptămână pentru a vizita clasa de yoga, care are loc chiar la locul de muncă, joacă ping-pong, navigație și mânca în sala de mese pentru mese personalul de produse ecologice.

Articole corelate (după etichetă)

  • 20 funcții secrete Microsoft Word despre care nu știați!

Cred că majoritatea studenților scriu în Cuvânt. Pentru dvs. - o listă de secrete care scurtează timpul pentru a lucra cu textul (deodată cineva nu cunoaște aceste combinații).

1. De la început, pasta de dinți Colgate a fost vândută în sticle.

  • Teoria a șasea strângere de mână

    Există o teorie binecunoscută care susține că, în medie, oricare doi oameni aleși la întâmplare pe planetă sunt împărțiți de cinci niveluri de cunoștințe comune (șase nivele de legături, respectiv).







    Articole similare

    Trimiteți-le prietenilor: