Cuantumul prestațiilor de maternitate pentru femeile eliberate în legătură cu:
- cu lichidarea organizațiilor,
- cu încetarea de către persoane fizice a activității ca antreprenori individuali,
- încetarea competențelor de către notari privați,
- rezilierea statutului de avocat,
- în legătură cu încetarea activității de către alți indivizi a căror activitate profesională în conformitate cu legile federale este supusă înregistrării de stat și (sau) licențierea este de 465.20 ruble.
Și, în sfârșit, dimensiunea capitalului-mamă a crescut și ea. Și acum este de 387 640.3 ruble.
Procedura de calculare a salariului minim
În cazul în care mama viitoare nu a avut câștiguri în perioada estimată de doi ani și, de asemenea, dacă câștigul mediu sa dovedit a fi mai mic decât salariul minim, atunci câștigul salarial mediu este egal cu salariul minim.
În cazul în care copilul, în ziua producerii evenimentului asigurat, a sosit într-un program de lucru cu fracțiune de normă sau cu fracțiune de normă, atunci salariul mediu este determinat de durata muncii.
În zonele în care se aplică coeficienții raionali, câștigul mediu se calculează în sumă care nu depășește salariul minim, luând în considerare coeficienții.
1. Deci, în primul rând, determinăm câștigul mediu zilnic pentru salariul minim (SMIC * 24/730).
În acest moment, ajungem. 4611 freca. * 24/730 = 151,59 ruble.
2. Apoi, aplicați coeficientul districtual sau coeficientul într-o zi incompletă.
3. În cele din urmă, vom determina suma care urmează să fie emisă - înmulțirea zilelor calendaristice ale foii de concediu medical cu valoarea câștigurilor medii zilnice.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: