Plata salariilor în "plicuri"

După cum se știe, mulți ruși primesc un salariu "multicolor":

  • „Alb“. și anume cel pe care angajatul care a încheiat contractul de muncă îl primește în mod oficial (conform declarației cu generarea impozitului social unificat și reținerea impozitului pe venit);
  • „Negru“. atunci când un angajat nu este luat la locul de muncă, precum și toate plățile făcut neoficial (fără documente din mână în mână), fără a acumulat UST și, de regulă, nu are loc la impozitul pe venitul personal (uneori, acest impozit este încă loc, dar se încadrează în buzunarul angajatorului) ;
  • „Gri“. plătite neoficial unui salariat angajat printr-un contract de muncă, care depășește cuantumul unui mic salariu oficial. De asemenea, salariul gri este numit plata salariilor sub forma altor plăți, a căror impozitare este mai mică.

Problema salariilor "negre" și "gri" este, de asemenea, numită salariu "în plic".






Nu este nici un secret faptul că organizația cu salariile oficiale reduse pentru o lungă perioadă de timp a intrat în atenția autorităților fiscale: este bine-cunoscut sistem care să plătească o parte din salariul „în plic“. Lupta împotriva acestor plăți se desfășoară în mai multe direcții:

  1. o creștere a salariului minim (SMIC). sub care salariile salariale sunt interzise de legislația muncii și abordarea sa față de minimul de subzistență;
  2. convingerea conducerii organizațiilor de a-și ridica salariile prin așa-numitele "discuții explicative" (deși această metodă nu este legală, dă rezultate excelente);
  3. campanie de propagandă împotriva persoanelor care lucrează, destinate, în primul rând, pentru a trezi conștiința lor, și în al doilea rând, pentru a explica avantajele salariilor „albe“, în al treilea rând, pentru a forța lucrătorii să se plângă angajatorii nu plăti salariul lor oficial (integral sau parțial);
  4. Identificarea și eliminarea schemelor prin <налоговой проверки организации ;
  5. implicarea conducerii organizațiilor în răspunderea penală.






Pentru a plăti salariul "negru" sau "gri", sunt necesare fonduri neînregistrate (care nu sunt reflectate la departamentul de numerar al organizației). De unde vor veni? Aceeași întrebare este căutată pentru răspuns, iar controlorii verifică organizațiile suspecte.
Principalele surse de fonduri neînregistrate pot fi:

  • obținerea incompletă a veniturilor (tipice pentru comerțul cu amănuntul, complexele de divertisment, piețele și alți contribuabili care se ocupă în principal de numerar);
  • Renunțarea la fonduri cu ajutorul firmelor de o zi prin utilizarea unor regresive (tipice pentru organizațiile care se ocupă de fondurile fără numerar);
  • aplicarea ratelor regresive pentru angajații individuali.

Pași pentru a identifica această schemă:

  1. plângere angajat că angajatorul nu este în impozitele pe deplin plata pe salarii, care a afectat valoarea pensiei sale (ambele trimis 4 declarații: biroul fiscal, Ministerul de Interne, RFF și Centrul de Stat ocuparea forței de muncă);
  2. numirea în legătură cu plângerea unui audit fiscal privind corectitudinea calculării impozitului pe venitul personal și a impozitului social unificat;
  3. auditul fiscal a fost efectuat în comun cu Ministerul Afacerilor Interne;
  4. probe colectate că organizația a fost efectuat contabilitatea în partidă dublă, iar salariul „alb“ plătit (în conformitate cu declarația oficială), prime și compensații, de mai multe ori mai mare decât salariul - „în plic“ (conform declarațiilor neoficiale).

Pe baza dovezilor de mai sus, instanța a concluzionat că organizația are o evidență contabilă dublă, iar o parte din salariu a fost emisă "în plicuri". Ca urmare, pe baza datelor și a declarațiilor cu privire la industria de recalculare a salariului mediu al salariilor reale, timp de trei ani a fost făcută, iar organizația a fost rugat să plătească taxele, penalitățile și amenzile în valoare de aproximativ 5 milioane de ruble. Linia de jos: organizația a fost declarată în stare de faliment. A fost intentat un dosar penal împotriva șefului și a contabilului-șef.
Suspiciunile privind plata salariilor "negre" și "gri" cauzează diverși factori, procedurile legale în materie devin din ce în ce mai multe. Este adevărat că nu întotdeauna autoritățile fiscale pot dovedi existența unor scheme de evaziune fiscală.







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: