Cred că chiar și foarte potrivit, la nivelul liderului, puteți introduce un "cod", dacă există o dorință, de ce nu, purtând mănuși de către angajați - nimic ciudat în acest lucru nu văd. Mănușile pentru femei sunt un accesoriu și o decorare ca inele, brățări, broșe etc. și nu cred că este corect să restricționăm angajații în ceea ce privește auto-exprimarea și atractivitatea.
Eu sprijin această idee)) nimic rău în acest lucru nu văd adevărul eu nu lucrez în birou, ci pe producția de alimente din fericire pentru muncă fiecare schimbare este dat din mănuși de nailon)
Am un prieten care a mers atât de departe la locul de muncă și nimic, toată lumea a fost fericită, am văzut recent un angajat al inspecției fiscale într-un scurt)
Totul depinde de situația în opinia mea. Am lucrat anterior într-o bancă din biroul de back-office - noi (ca, probabil, în toate băncile) aveam un cod de îmbrăcăminte foarte strict și, în general, toate Pts strict.
Acum sa mutat într-un birou foarte mic și foarte creativ. Suntem doar 11 persoane într-un mod semi-birou (restul sunt liber profesioniști), resp. programul gratuit și stilul gratuit. Am fi avut exact asta pentru un bang: chiar și în cizme simțite, chiar și într-un kilt. Unchiul nostru "stăpân" de aproape 30 de ani, în mod obișnuit, merge în tricouri colorate și blugi șuviți. Și în acel an purta un capac într-o sherlock holmes. Despre restul și nu voi spune. Persoane Pt. creativ și vesel.
Publicația de rețea «WOMAN.RU (Female.Ru)»
Detaliile de contact pentru agențiile guvernamentale (inclusiv pentru Roskomnadzor): [email protected]
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: