Ce lucrări se numesc sezoniere?
Încheierea unui contract de muncă
Fiți atenți! Dacă un angajat este admis pentru un sezon care nu depășește două luni, în conformitate cu prevederile părții a 4-a din art. 70 încercarea TC TC nu poate fi atribuită lui.
Caracteristicile acordării concediului
Pentru lucrătorii sezonieri, se stabilește o regulă specială privind acordarea concediului. În special, lucrătorilor angajați în muncă sezonieră li se acordă concediu plătit în cuantum de două zile lucrătoare pentru fiecare lună de lucru (articolul 295 din Codul Muncii al Federației Ruse). Dacă angajatul a lucrat o jumătate de lună, atunci i se acordă un concediu de plecare de o zi. Reamintim că, în conformitate cu regula generală stabilită de art. 115 TC RF, durata concediului anual plătit este de 28 de zile calendaristice.
Veniturile zilnice medii pentru plata concediilor prevăzute în zile lucrătoare, în cazurile prevăzute de Codul muncii, precum și pentru plata compensației pentru concediul anual nefolosit este determinat prin împărțirea sumei salarii brute de numărul de zile pe calendarul de șase zile de lucru pe săptămână (Art. 139 din RF LC) .
În mod obișnuit, lucrătorii sezonieri nu se bucură de concediu plătit și, atunci când sunt concediați, primesc o despăgubire pentru aceasta. La calcularea compensației, legiuitorul sa îndepărtat de regulile generale, conform cărora lucrătorii au dreptul la despăgubiri în valoare de 2,33 zile pentru fiecare lună întreagă. În acest caz, este nevoie de două zile lucrătoare pentru a calcula acest lucru.
În plus, angajații pot scrie o cerere de concediu cu concediere ulterioară în conformitate cu regulile de la art. 127 din LC RF. În acest caz, ziua concedierii va fi ultima zi de concediu. În timp ce vacanța merge dincolo de contractul de muncă (și poate depăși perioada de șase luni), contractul nu va intra în categoria nedeterminată.
Dacă salariatul are dreptul la concedii suplimentare plătite (de exemplu, pentru a lucra cu condiții de muncă dăunătoare și periculoase, o zi de muncă neregulată), acestea trebuie calculate conform regulilor generale.
Caracteristicile încetării contractului de muncă
Cum se calculează perioada de pensionare sezonieră?
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: