Începând să jucăm în WoW, mai devreme sau mai târziu, ne alăturăm oricărei bresle. Adunându-ne, noi, ca și cum, intrați într-un nou stat, statul cu propriile sale legi, reguli
și obiceiuri, tradiții stabilite, cu ierarhia sa. Dacă aceasta nu este doar o breslă creată, atunci ea are deja o diviziune clară a responsabilităților, grupuri de interese stabilite, un stil special de comunicare. Astăzi aș vrea să vorbesc despre oamenii din bresle și, în special, despre un grup atât de mic, care, între timp, rezolvă majoritatea problemelor. Vom vorbi astăzi despre ofițeri.
Principalele titluri din breasla PVE:
1. Liderul breslelor (Împăratul, Regele, Dumnezeu și alții, de multe ori depinde de numele breslei).
2. Ofițer (consilier, lider Reid, bancher, lider de clasă, comandant, etc.) - adjuncții GL
Desigur, titlurile pot varia, iar unele nume pot fi separate în titluri separate.
3. Raider (Legendă, erou epic și alte sinonime maiestuoase) - Player raid în
statica breslei.
4. Un membru al ghildei (războinic elita, sergent-major, veteran, cavaler și alții) este un jucător de lungă durată
breaslă, care are o reputație pozitivă.
5. Alto, personajul twink-player al breslei, format deja din personajul principal (maine).
6. Începător (obișnuit, neofit, pagină și altele) - jucătorul care a aderat recent la
ghildei.
7. Penalitate (catâr, spirit, gunoi, etc.) - titlu dat pentru încălcarea regulilor
chat-ul de breaslă sau în interiorul regulilor de breaslă. Clasamentul este emis temporar sau până la decizia liderului de bord (GL).
Ofițeri în bresle. Te-ai întrebat vreodată cine sunt? Cum devin ei practic directorii adjuncți Guild? De ce li se dă astfel de încredere?
În primul rând, o să ne dăm seama, chiar au nevoie de ea?
Încă de la înființarea ghildei, Guild Leader (GL) a purtat întregul spectru de sarcini: de la
creați o statică în fața echipei de divertisment, căutați jucători în bresle și apoi, în continuare. pe listă. La început, poate fi totuși interesant, dar astfel de încărcături devin repede pneu și pot contribui la prăbușirea restului breslei nedezvoltate.
În șederea sa, GL sa alăturat breslei nou create, care a câștigat doar impuls, a început să ajute la căutarea recruților și a jucătorilor din statica emergentă. Aproximativ trei zile mai târziu i-am găsit pe aceștia, vindecătorul și rezervorul, dar literalmente o zi după aceea am aflat că GL sa mutat la un alt server, transferând drepturile unui jucător ocazional - breslele s-au despărțit. Poate că, dacă cineva a preluat în timp o parte din lucrarea GL, ghildei s-ar dezvolta mai departe și șeful breslei ar rămâne pe acest server.
Ce soluție poate fi găsită pentru a preveni acest lucru? Cred că răspunsul este evident - ofițerii - oamenii care își vor asuma sarcinile de breasla, indiferent dacă restabilirea ordinii în banca breslei sau probleme, monitorizarea respectării normelor în chat-ul breslei. Jucătorii, în absența GL, reușesc să o înlocuiască și să prevină prăbușirea breasla. Oamenii interesați în dezvoltarea breasla.
"Fiind GM Exorcus înseamnă petrecerea orelor lungi de planificare, organizare, recrutare etc. De exemplu, raiderul cel mai comun al breslei noastre este important doar să știm când va fi următorul raid și alt raid. Dacă nu poate veni, scrie un mesaj pe forum, nimic mai mult. Pe umerii GM există o mare responsabilitate pentru oricare dintre trecerile sale. Responsabilitate nu numai pentru ei înșiși, ci și pentru alții. De aceea sunt necesari ofițeri pentru asta. Mă ajută foarte mult cu lucruri precum pradă, amenajări pentru raiduri etc. "
Alveon, GM și RL ale breslei lui Exorcus.
Întrebare adresată ofițerului Bladefist. hardcore pv guild "Taiga" (EU-Ashenvale):
"Vă rog să-mi spuneți, prin ce principiu alegeți ofițeri în bresle?"
Întrebările lui GL Grompel. Hardcore pvild breasla Evolution (EU-Ashenvale):
"Sunt necesari ofițerii de bresle (zamy)? Prin ce principiu alegi ofițeri în bresle?
Întrebări de la GL Lesnoybalvan de la Hardcore Guild PvP "Avem un plan" (EU-Borean Tundra)
1. Aveți nevoie de ofițeri (deputați)?
Dacă luăm breasla noastră în acest caz, ar fi fost mult mai mici, fără ofițeri, asistenți și deputați reydinga rezultatele și progresul breslei ca întreg decât au în acest moment. Dacă ne analizăm istoria, am fost eu "deputat" și RLom în combinație. Acum situația este puțin diferită: există GM și RL (timp Nada într-o singură persoană) și au ofițeri în toate clasele, există două adjunct care a condus raidul dacă radarul este în imposibilitatea de a participa la un raid din motive personale. Funcțiile unui ofițer din breasla noastră sunt: caută recrut în clasa sa, verificarea „secții“ lor în prezența corecte specs / hieroglifele pe anumite întâlniri. Sarcina ofițerilor vindecătorilor este, de obicei, de a ajuta la coordonarea raidului în luptă și de a ajuta la distribuirea salvării în etapele dificile ale bătăliei. Selecția unei configurații pentru un anumit sef, alegerea tacticilor (cel mai adesea), distribuția salvează, ultimul cuvânt despre recrutarea pe care o ocupăm cu RL.
Din propria mea experiență, în scopul de a îndeplini toate aceste funcții sunt calitativ o singură persoană trebuie să facă munca uriașă și calitatea acestei lucrări va fi semnificativ mai mic decât ar face unii oameni care au pus o astfel de sarcină (testat pe experiența personală).
2. Prin ce principiu aleg ofițeri pentru bresle?
Această întrebare este foarte dificil pentru mine personal, așa cum am Neuvazliayev colegii și prietenii lui, nu pot spune că toți dintre ei ofițeri excelente și îndeplini funcțiile lor, la 100% (unii nu ajută să recruteze, unii ar putea rata raid, unele pot pur și simplu dor de mecanici importanți în clasa lor pe un anumit sef).
Întrebările soarelui "Târgului" (EU-RF) al breslei:
"Breslele au nevoie de ofițeri?"
"O bresle nu este o întreprindere mare, deci un bun lider poate să se ocupe de tot și de unul, dar asta
îi va cere mult timp, putere și nervi. De aceea, este foarte de dorit ca breslele să aibă ofițeri și că liderul trebuie să fie în măsură să le delege autoritate ".
"Prin ce principiu alegeți ofițeri în bresle?"
"Veți vedea întotdeauna când o persoană începe să facă pentru bresle mai mult decât în vrac
altele. De obicei, acești oameni devin ofițeri sau conducători de clasă, în funcție de locul în care își concentrează eforturile. Destul de des oamenii ofera pentru a deveni ofițer refuză, pentru că ei nu doresc să construiască propriile acțiuni de voluntariat la nivelul cerut, ofițerii atât de bun și responsabile sunt greu de găsit, și bresle cu mulți jucători în
Rangul ofițerului operează de obicei regula 20/80 sau legea Pareto, adică. 20% dintre ofițeri rezolvă 80% din sarcini, iar restul, practic, participă doar la ceea ce au decis deja pentru ei. "
Întrebările la capul lui Varochka sunt temperate de breslele casuale "Regiunea DV" (EU-Gordunni), în care este servitorul tău credincios.
"Sunt necesari ofițerii de bresle (zamy)? Prin ce principiu alegi ofițeri în bresle?
"Este, desigur, necesar, o persoană cu administrarea breslei (dacă, desigur, vrea
ea a dezvoltat) nu va face față.
Și principiul. Ei bine, în ofițeri, fata mea, Sirian (cu care am raid mai mult de două
ani și s-au întâlnit în viața reală) și voi. încercați să deduceți principiul
Deci, cine numește șeful breslei ofițerii săi? Prin deduceri simple am distins trei grupe:
1. Prietenii, cunoscuții buni, cei cu care GL este familiarizat personal cu cine se întâlnește în viața reală. Uneori aceasta este "a doua jumătate" a GL, soț sau soție.
Desigur, în cazul în care un jucător se dovedește a fi un ofițer bun, încrederea și puteri aproape nelimitate (inclusiv posibilitatea de a exclude din breaslă) va fi în mâini bune, iar șeful breslei este destul de capabil de a permite un concediu chiar și o lună fără teamă pentru existență
ghildei.
2. Raiderul. GL adesea combină, de asemenea, rolul de raid al liderului sau este un raider activ și
prin urmare, relația existentă cu raiderii din statică.
Principalul criteriu este disciplina, responsabilitatea, experiența jocurilor.
Raider este destul de capabil să devină ofițer, pentru că dacă GL se încrede în viața sa virtuală în râu, atunci el se poate încredința unui astfel de jucător în bresle. O caracteristică distinctivă a acestor ofițeri este disciplina. Excursii în raid în anumite zile și timp preconizat, prezența în joc cu cel puțin 30 de minute înainte de începerea RT, implementarea strategiei în raid și instrucțiunile nesiguri ce urmează în timpul bătăliei. În poziția unui ofițer de la co-soldați, el va cere același lucru. Dacă în chat-ul de breaslă partenerul este interzis, atunci un astfel de ofițer va sugera chiar că ceva de genul acesta va fi oprit la rădăcină, adesea indiferent de relațiile personale. "Legea este aspru, dar este legea. Legea nu impune imposibilul. " Unii nou-veniți în ghilde ar putea crede că aceasta este o încercare de a curăța favorii cu superiorii lor, dar, de fapt, aceasta este o conștientizare a propriei responsabilități.
Suntem toți sclavi pentru dorințele noastre. Dacă dorința (interesul personal) al activistului de un miracol a coincis cu scopul breslei, atunci un astfel de jucător va depune toate eforturile posibile pentru a ajuta la atingerea acestui scop,
devenind altruist pur. Dar dacă breslele își înșeală așteptările și nu justifică speranțele, atunci totul se poate termina prost.
Ca exemplu:
Activist al dorinței: Vreau să fiu într-o bandă de luptă greu de luptat și să ajut cu dezvoltarea statică a breslelor, să ajut în găsirea jucătorilor.
Dorința breslei: vrem să facem un raid activ și să ne străduim să progresăm. Dorințele au coincis. Dar după o vreme ghilda decide să-și abandoneze dorința și merge într-un mod casual. Activistul este dezamăgit, obiectivul devine de neatins - pleacă din bresle.
Principalul criteriu este inițiativa.
Desigur, grupurile pe care le-am propus mai sus nu sunt regula, iar altele sunt posibile, mai rar
opțiuni întâmpinate, excepții de la regulă. Dar, drept criterii de bază, după părerea mea, totul arată exact așa.
În acest articol, când am luat în considerare tipurile de ofițeri, am conceput, am considerat mai întâi caracteristicile negative ale unui anumit grup. Din această cauză, puteți avea impresia că există foarte puțini ofițeri buni. Că aceasta este aproape o specie pe cale de dispariție. Dar este într-adevăr. Chiar nu sunt suficiente. Astfel de oameni sunt apreciați de bresle și sunt așteptați cu nerăbdare. Citind cerințele pentru aderarea la una dintre cele mai înalte bresle, am văzut un text despre aceasta:
"Cerințe suplimentare care vă pot crește șansele unui răspuns pozitiv:
- Experiență de conducere în breslele anterioare. "
O mulțime de oameni se străduiesc să devină ofițeri, el însuși adesea vedea în ghildă chat-ul întrebările de format: "Ce
Ce trebuie să fac pentru a-mi îmbunătăți rangul? "," Cum devin ofițer? ". În cazul în care o persoană care pune o întrebare similară, nu există nici o îndoială - este condus de doar un mercantilă interes.Nastoyaschy, înnăscut „ofițer“ nu va întreba: „Ce ar trebui să fac?“, El știe deja răspunsul, și face acest lucru. Locul în cele mai multe cazuri, doar o formalitate, dar, în același timp, o astfel de „formalitate“ oferă puteri enorme.
Ofițerul din bresle contribuie adesea la dezvoltarea lui sau îl poate distruge complet. Și poate fi "necurat de mână":
Sau imaginați-vă o persoană care te, gamer casual, asistat de Consiliul în breasla, a organizat unele competiții sau a condus în raiduri ventilator, la un moment dat soritsya la glom și părăsește breasla, și apoi se oferă să se alăture altei bresle, în cazul în care el orice funcționar sau
el însuși GL. O situație familiară? Pentru unii, cred că da.
Pentru ofițeri, sunt făcute cerințe ridicate, cum ar fi: onestitate, prietenie, adecvare, imparțialitate, niciun conflict, oportunitatea și dorința de a vă petrece timpul pentru a ajuta breslena, GM, RL. Mulți vor să fie, dar puțini sunt capabili de ei.
Deci cine devine ofițer? Cine sunt acești jucători care se bucură de o mare încredere? Sper că în acest articol am răspuns la aceste întrebări.
Arătați regulile blogului
- Adecvarea este mai presus de toate.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: