Pentru a primi un card de salariu plastic al Privatbank, este necesar să se încheie un acord privind serviciile de decontare și de numerar prin intermediul cardurilor de plată. Acest acord specifică tipul cardului, termenul de utilizare și tarifele curente.
Există următoarele carduri salariale ale Privatbank: VISA GOLD, VISA CLASSIC, MasterCard GOLD, VISA ELECTRON și MasterCard MASS. Între ele, acestea diferă în clasa de servicii, costul emiterii cardului și furnizarea de servicii suplimentare.
În general, costul emiterii acestor carduri este suportat de întreprinderea sau organizația care a comandat proiectul de salarizare. Re-emiterea cardului din cauza pierderii, își asumă plata de către proprietar.
Puteți retrage numerar din ATM-ul Privatbank fără comisioane. Dar, ca pentru alte instituții financiare, comisia în băncile ruse va fi 1% + 150 ruble, în băncile străine - 1% + 1500 ruble.
La emiterea unui card Privatbank, puteți activa Privat 24. care notifică clientul cu privire la creditarea și retragerea fondurilor din cont.
La întocmirea unui card de salarii, se eliberează un card de credit împreună cu acesta gratuit și rapid, cu o rată scăzută a dobânzii, dar nu pentru o sumă mare. Dar nu este teribil cu utilizarea constantă a valorii limitei este crescută. Când luați bani de pe un card, acesta nu elimină comisionul. Cu credit, procentul specificat este specificat în contract. Cardul salarial poate fi conectat la sms-banking și private24. Și, de asemenea, deschideți un cont de depozit "piggy bank" și din salariu se va retrage în fiecare lună suma pe care o specificați. Puteți decola în orice moment.
dar salariul din plic)) dar există o carte de credit a acestei bănci. există + și -
La mine personal VISA CLASSIC, VISA MITTEVA - un card de credit și un depozit. Foarte convenabil. Transfer banii electronici la depozit. Iar prin Privat 24 transferul de pe acesta la cardul de credit, dacă este necesar. Și toate acestea - fără să părăsiți acasă!
Nu văd nimic neobișnuit în cardul de salarii al Privatbank, și, în general, alegerea și prelucrarea cardurilor salariale, aceasta este durerea de cap a întreprinderii ar trebui să fie mai mult.
Am un card de salariu al unei alte bănci și sunt foarte mulțumit de asta, dar voi lua în considerare informațiile.
Singurul plus este retragerea de numerar fără taxe comision (numai prin ATM-ul Privatbank), și apoi unul mic. În caz contrar, un dezavantaj solid - în alte bănci comision de la 150 la 1500 de ruble! De asemenea, în caz de pierdere, proprietarul plătește pentru restaurare. Poți să distrugi salariul.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: