Organizarea instituțională a societății
Institutul familial este o formă a vieții comune constante a unui bărbat și a unei femei legate de continuarea familiei. Această instituție include norme de relații în familie, reguli de formare a familiei, distribuție de responsabilități și drepturi de rol, un sistem de simboluri în care societatea își stabilește ideile legate de această sferă a vieții. Deci, în societatea modernă, familia este înțeleasă ca o uniune monogamă a unui bărbat și a unei femei care au o egalitate liberă
dreptul de a termina căsătoria, cu o responsabilitate comună pentru copiii născuți în căsătorie lor, au dreptul de a planifica propria familie, pentru a reglementa numărul de copii pentru a întrerupe o sarcină nedorită. Societatea modernă nu cere membrilor săi să se leagă religios de o căsătorie. Chiar cuplurile care nu au intrat într-o căsătorie civilă, cu o lungă viață împreună, pot fi considerate, în anumite privințe, ca fiind o familie. Modern Family, de regulă, nucleară (formată din soț, soție și copii), familii mici, este caracterizat de idealul egalității de drepturi, obligații și responsabilități precum și libertățile de egalitate. Toate acestea formează o descriere detaliată a instituției familiei în societatea modernă.
Organizarea instituțională a societății moderne este prezentată în mod clar în tabel. 1.
În al doilea rând, societatea trebuie să dispună de mijloacele necesare pentru a răspunde acestei nevoi - resurse (materiale, forță de muncă, de organizare), sistemul de funcții, acțiuni, setarea individuală poartă, de caractere și regulile de formare a mediului cultural pe baza cărora se formează noua instituție.
Societatea modernă se caracterizează prin proliferarea și complexitatea sistemului instituțiilor. Pe de o parte, la fel
Cerința de bază poate da naștere la existența mai multor instituții specializate, iar pe de altă parte, fiecare complex instituțional, cum ar fi familia, vinde gama de nevoi de bază - în comunicații, servicii de producție, de distribuție de mărfuri, de protecție individuală și colectivă, menținerea ordinii și controlului.
Conform teoriei SG. Kirdina, matrici instituționale. reprezintă un sistem stabil, stabilit din punct de vedere istoric, de instituții de bază care reglementează subsistemele economice, politice și ideologice ale societății. matricea instituțională desemnată ca axele X și Y-matrice corespund orientale și occidentale tipuri civilizatii. Fiecare societate are o matrice instituțională unică pe tot parcursul dezvoltării sale istorice. De exemplu, în Rusia este X-matrice de tip oriental, la fel ca cele mai multe țări din Asia și America Latină, în timp ce în majoritatea țărilor din Europa, America, etc -. Y-matrice. Matricea nu poate fi înlocuită de alta, chiar în epoca globalizării, informatizării și transformărilor globale.
Cu toate acestea, între matrici instituționale posibile și necesare interschimb, rezultând într-o anumită etapă istorică este îmbogățit elemente de matrice instituțională audio altă matrice instituțională (sub forma unor noi tradiții, reguli, regulamente, modele comportamentale, valori), care, eventual, asimilate de matricea de bază. În același timp, sistemul instituțiilor publice revine la tipul original, însă într-o formă actualizată. Astfel, elementele de bază ale culturii, tradiții, mentalitate inerentă în matricea instituțională inițială, nu poate dispărea fără urmă, și în orice caz, păstrează poziția prin influențarea dezvoltării în continuare a societății. Acest lucru explică dificultățile cu care se confruntă modernizarea și transformarea societăților în implementarea de noi valori, idealuri, strategii etc.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: